La convention collective

La convention collective définit un ensemble de de conditions d’emploi et de travail ainsi que de garanties sociales pour une branche professionnelle.

Elle complète les règles du droit du travail.

Les règles contenues dans une convention collective prévalent sur celles figurant dans le contrat de travail dès lors qu’elles sont plus favorables au salarié. Elles s’imposent à l’employeur et viennent compléter les règles prévues au sein du Code du travail.

Convention collective MH

Convention collective SOPRESA

Les accords Malakoff Humanis

L’accord collectif d’entreprise est négocié entre l’employeur et les organisations syndicales représentatives.

Retrouvez l’ensemble de nos accords d’entreprise sur l’intranet MH.

Astreintes et travaux exceptionnels

Temps de travail

Compte épargne temps

Handicap

PEE / PERCO

PERO

Egalité professionnelle

Médailles du travail

Congés exceptionnels

Retraite progresssive

Tickets restaurant

Retraite

Les dispositifs relatifs au code du travail

CPF

Durée du travail

Contrat CDD

Congés supplémentaires

Congés sans solde

Jours de fractionnement

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